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2022.01.01
News

年始のご挨拶

新年あけましておめでとうございます。

旧年中は格別のご厚情を賜り、誠にありがとうございました。
社会には依然としてコロナが居座り、脅威と同時に自然への畏敬の念を感じざるを得ない昨今ですが、
一方で、人々は力を合わせて新しい生活様式を作り出し、暮らしと経済活動に光明を見出した年でもありました。
おかげさまで、僕たちナディアも一昨年前に掲げた成長のための4つの戦略を軸に、着実な進歩を遂げることができました。

1)制作会社として拡張できるビジネスモデルの整備
株式会社シフトグループに参画し3年目を迎えました。
多様な案件での連携を通じて関係値が着実に深まっています。
グループ内企業間の化学反応による、これからの新しい価値の提供に期待が膨らんでいます。

2)クリエイタービオトープの創造を目指したリソース強化
9月、クリエイタービオトープの創造の礎となる、新しい人事制度“POLYTOPE”を導入いたしました。
それぞれのクリエイターが自分に合った目標に向かって、有機的に成長していける基盤が整いました。

3)差別化を明確にするメソッドの構築
DXのためのソリューション「DX Diagram」、及び、体験を軸に新しいブランディングを実現する「Brand eXperience Design」の独自メソッドを打ち立て、お客様へ新たなクオリティのサービスをご提供できるようになりました。

4)高い品質の根拠となるエビデンスのアウトプット
昨年に引き続き、全社員の投票で社内のベストクリエーターを選出する“nadia design award2021″を実施したほか、新たにビジネス拡大のための企画コンペティション“ビズ拡コンペ2021”を開催。
全社員を巻き込んで活気ある意見が飛び交い、様々なアイデアが生まれました。

本年も、お客様の課題をクリエイティブで解決する専門集団として、
僕たちのブランドタグライン“Design For Everyone”の実現に向け、品質の高い仕事に取り組んでいく所存です。
何卒、ご高配を賜りますようよろしくお願い申し上げます。

令和4年1月5日
株式会社ナディア
CEO 宮本 清之
COO 弓庭 知
CCO 小川 丈人
CSO 松波 幸樹